Exemple de courrier de déclaration de grossesse à l`employeur

Qui savait que je pourrais renoncer à boire du café? Vous pouvez donner plus de détails sur votre absence de maladie si vous le souhaitez. Ces conseils ci-dessous vous aideront à livrer votre message d`une manière professionnelle. Pour un guide de l`employeur, voir: https://www. Si quelque chose change, je serai sûr de vous informer que les grossesses peuvent être imprévisibles. Quel est le meilleur format? C`est une bonne idée d`inclure la «note aux employeurs» dans votre email ou lettre. Mais j`étais nerveux les deux fois. Si vous avez de graves nausées matinales, ou ont besoin d`avoir des rendez-vous médecin fréquent (et que vous voulez être clair que ce n`est pas le code pour les entrevues d`emploi), ou que vous voulez partager les nouvelles largement et immédiatement, vous voudrez peut-être dire à votre patron assez tôt. Il est recommandé de rencontrer votre employé pour discuter des risques en matière de santé et de sécurité associés à son rôle ou à sa grossesse. Voir: www. Pensez à qui envoyer votre lettre/email à et si vous devriez envoyer une copie à n`importe qui d`autre e. Si elle n`a pas droit à SMP, vous devez lui donner le formulaire SMP1 dans les 28 jours expliquant pourquoi elle n`est pas admissible. Plus tard, si vous ressentez le besoin de revenir plus tôt que prévu, vous avez des options.

Pour un congé de maternité et un calculateur de salaire, voir: https://www. En congé, vous ne serez pas vérifier votre téléphone de travail ou e-mail, afin de leur donner un moyen rapide pour entrer en contact avec vous, si nécessaire. C`est une bonne idée de tenir un registre des griefs. Vous avez le droit de demander la preuve de la grossesse d`un médecin agréé et la preuve de la nomination e. en savoir plus et lui envoyer une note à travers son site Web, ou la suivre sur Twitter @sarajmccord. Enfin, vous pouvez préciser la manière dont ces informations doivent être publiques. Ou vous pourriez laisser votre employeur savoir que vous avez un rendez-vous précoce et sera dans le travail plus tard ou vous quitteront le travail tôt en raison d`un rendez-vous anténatal. Cela peut inclure fournir des pauses supplémentaires ou quelque part pour s`asseoir. Une trousse de l`employeur est disponible auprès de la Commission de l`égalité et des droits de la personne à l`adresse suivante: www. Copiez et collez le texte suivant dans un courriel ou une lettre et remplissez les sections [crochets]. Notez que vous n`êtes pas légalement tenu d`informer un employeur éventuel que vous êtes enceinte, et que vous ne devriez pas être interrogé en entrevue si vous êtes enceinte.

Si vous appelez en cas de maladie, vous devez suivre la procédure normale de votre employeur et fournir des notes d`ajustement selon les besoins de votre employeur. C`est imprévisible la quantité de sommeil que vous obtiendrez au début, donc c`est probablement une bonne idée de définir le paramètre que vous allez enregistrer une fois que vous êtes prêt à être contacté régulièrement. Vous ne recevrez jamais un courriel qui dit: «votre bébé est de la taille d`une lime-et aujourd`hui est le bon jour exact pour dire à votre patron que vous êtes enceinte.